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西-克魯奇礦業股份公司 財務人員公開招聘公告

來(lai)源(yuan): 發布時(shi)間:2022-01-10 瀏覽次數:5673

西-克(ke)魯奇(qi)礦(kuang)業股(gu)份公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)是(shi)由中(zhong)國黃金(jin)集(ji)(ji)團香港(gang)有限公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(以(yi)下簡(jian)稱中(zhong)金(jin)香港(gang),中(zhong)國黃金(jin)集(ji)(ji)團有限公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)全資(zi)(zi)子公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si))控股(gu)的境外(wai)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)。其中(zhong)中(zhong)金(jin)香港(gang)占(zhan)股(gu)份70%,陽光克(ke)魯奇(qi)控股(gu)有限公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)占(zhan)股(gu)份30%,注冊(ce)資(zi)(zi)本2320萬盧布。公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)位(wei)于俄羅(luo)斯(si)外(wai)貝加爾(er)地區。根據(ju)工(gong)作需要,現(xian)面(mian)向集(ji)(ji)團公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)內(nei)外(wai)公(gong)(gong)(gong)開招聘財務人員1名(ming),現(xian)將有關事宜(yi)公(gong)(gong)(gong)告如(ru)下:

一、招聘崗位

報表會計兼出納(1名)

工作地點:俄羅斯(視疫情(qing)情(qing)況確定)

崗位職責:

1.負責(ze)公(gong)司(si)的現(xian)金(jin)收付(fu)、銀行結算及有(you)(you)關(guan)賬務,保管(guan)現(xian)金(jin)、財務印(yin)章及有(you)(you)關(guan)票據。

2.負責公(gong)司銀行賬戶管理(li),向上級公(gong)司報(bao)送賬戶信息。

3.負(fu)責資(zi)金預算的編制(zhi)、實(shi)施,月度資(zi)金計劃的編制(zhi)、實(shi)施。

4.負責配(pei)合報(bao)表(biao)會計報(bao)送各(ge)類財(cai)務報(bao)表(biao)。

5.負責與上級公司(si)進行相關工作(zuo)聯系和(he)對接。

6.完成公(gong)司領導安(an)排的(de)其他工作。

任職條件:

1.堅持(chi)原則、廉潔(jie)自律(lv),具有強烈的責任(ren)心(xin)和事業(ye)心(xin)。

2.熟悉中俄財(cai)經(jing)政策、法規,精通(tong)財(cai)會(hui)、稅務等(deng)知識。

3.俄語流(liu)利(li),有俄羅斯(si)工(gong)作或(huo)留學經歷(li)為(wei)佳(jia)。

4.大(da)學(xue)本科及以上(shang)學(xue)歷,從事財務(wu)工作(zuo)至(zhi)少3年(nian)或以上(shang)。俄羅斯(si)全(quan)日制研究生畢業者(zhe)可適當放松工作(zuo)年(nian)限要求。

5.能接受(shou)長期駐外(wai)工作。

6.具(ju)備(bei)相關資格(ge)證書者優先。

7.符合集團公司與中金(jin)香港其他要求(qiu)。

二、薪酬福利待遇及相關事項說明

1.確定錄用(yong)后,應(ying)聘(pin)者與公司(si)簽訂(ding)勞動用(yong)工合同(tong),首次(ci)簽訂(ding)合同(tong)期(qi)(qi)限為1年(nian)(試用(yong)期(qi)(qi)3個月),之后視年(nian)度(du)考核結果每年(nian)簽訂(ding)一次(ci)。合同(tong)期(qi)(qi)滿后,克魯奇公司(si)不負(fu)責國內就業安排。

2.公司提供免費食(shi)宿及(ji)對員(yuan)工(gong)(gong)開放礦區配套(tao)公共設施。安排員(yuan)工(gong)(gong)宿舍。

3.薪酬按月計(ji)算、發(fa)放,崗變薪變。年薪標準(基本工(gong)(gong)資、績效工(gong)(gong)資、境外(wai)(wai)補貼)依(yi)據集團公(gong)司境外(wai)(wai)企(qi)業(ye)人員薪酬管理辦法及(ji)企(qi)業(ye)實際情況確定(ding)。

4.休假報銷往返行(xing)程(cheng)路費,目的(de)地(di)為本人長期居住地(di)。

5.公司承擔五險一金。

6.依據公司出臺(tai)的相關(guan)政策,享受(shou)各類(lei)福利(li)待遇。

7.如(ru)果到(dao)公司(si)后不能適應申報的崗位(wei),公司(si)有權(quan)根據實際情況(kuang)與(yu)申報人解(jie)除勞動合(he)同。

三、招聘流程及應聘方式

1.招聘(pin)工作流程(cheng):投遞簡歷、資格審(shen)查、面試(shi)、體檢、企業公(gong)示(至少5天)、上級公(gong)司(si)審(shen)核、克魯奇公(gong)司(si)錄用。

2.報(bao)名(ming)時需填寫《應聘人(ren)員信息登(deng)記表》,并提(ti)交本人(ren)身份(fen)證、畢業證、學位證、職(zhi)稱(cheng)證、工作(zuo)及任(ren)職(zhi)證明等招聘崗位所要求的(de)證明材料原件(jian)掃描件(jian)發(fa)送至(zhi)指定郵箱(xiang)。

3.報名郵箱:wang.b@zapkluchi.ru

四、報名截止日期

2022年1月21日。

附件:《應聘人員信息登記表》

西-克魯奇礦業(ye)股份公司(si)

2022年1月(yue)10日